七月盛夏，万物竞发。天津矿山工程有限公司2026年新员工入职培训于7月2日至7日圆满完成。本次培训以“津纳新才、矿山筑梦”为主题，来自全国各地的优秀毕业生齐聚津门，完成岗前系统化学习，顺利开启职业生涯新征程。

殷切寄语明方向 谆谆嘱托励前行

7月7日，公司召开新员工领导见面会。公司党委书记、董事、总经理鲁承桂出席并作重要讲话。他代表公司领导班子和全体员工对新员工的加入表示热烈欢迎，并指出天津矿山历经60余年风雨洗礼，已发展成为行业内具有重要影响力的企业。当前公司正积极拓展两外市场，亟需新鲜血液注入活力。他对新员工提出三点期望：一是尽快转变角色，以空杯心态虚心学习，快速掌握岗位所需的专业技能和工作方法；二是加强学习提升，充分利用公司资源，深入学习采矿、爆破、安全等专业知识技能，同时注重培养自己的沟通、团队协作和创新能力；三是树立正确职业观，勇于到海外项目、到公司最需要的地方去历练成长，从而实现自己的价值观。最后，他以汪国真《热爱生命》中的诗句勉励大家——“既然选择了远方，便只顾风雨兼程”。

公司党委副书记张贵春从四个方面对新员工提出工作嘱托：安全是矿山企业的生命线，必须时刻绷紧安全这根弦；担当是成长的前提，要敢于到一线、到艰苦岗位磨砺自己；纪律是行为的准绳，要严格遵守公司各项规章制度；个人成长是发展的基石，要持续学习、不断精进，将个人理想融入企业发展大局。

公司纪委书记姜嵩从三个方面寄语新员工：要常怀敬畏心，敬畏法律、敬畏制度、敬畏生命；要严守纪律红线，做到令行禁止、清正廉洁；要筑牢安全底线，将安全意识内化于心、外化于行。

系统培训强根基 多维赋能促成长

培训期间，人力资源部组织开展了公司概况与发展战略、规章制度等培训，帮助新员工全面了解企业60余年的发展历程与未来方向。监督执纪综合室开设“廉洁从业第一课”，引导新员工扣好职业生涯“第一粒扣子”。安全管理部系统讲解安全生产法律法规、公司安全管理制度及事故防范措施，切实强化全员安全意识。一系列系统化、多维度的课程安排，有效助力新员工快速融入企业环境。

拓展训练聚合力 青春激扬展风采

7月4日至5日，新员工开展为期两天的拓展培训。培训以团队组建破冰开场，通过开展“呼吸的力量”“合力造桥”“妙笔生花”“共绘蓝图”等项目凝聚团队共识。新员工们在协作中增进信任、在挑战中突破自我，充分展现了当代青年的蓬勃朝气与团队精神。

新同事们纷纷表示，将以此次培训为起点，立足岗位、脚踏实地，在天津矿山这片热土上挥洒青春、筑梦前行，为公司高质量发展贡献自己的力量。